Rekrutacja do programu coachingowego dla pracowników PW

Celem procesu coachingowego jest podniesienie efektywności współpracy i komunikacji wewnątrz zespołu, efektywności działań zarządczych lidera lub kierownika oraz jakości zarządzania zespołami w Politechnice Warszawskiej.

Aby wziąć udział w rekrutacji lider lub kierownik zespołu powinien:

• zapoznać się z warunkami uczestnictwa w projekcie i zasadami rekrutacji, które zostały szczegółowo opisane w „Regulaminie rekrutacji do procesu coachingowego”,
• wypełnić formularz on-line: ankieta.cziitt.pw.edu.pl/index.php/281267?lang=pl 
• przesłać w wersji elektronicznej na adres dwe.cziitt@pw.edu.pl (w tytule e-maila wpisując: "NERW 2 | Nabór - coaching 2022"):

       - uzasadnienie powodów ubiegania się o udział w procesie coachingowym z uwzględnieniem informacji wyszczególnionych w § 4 ust. 2 Regulaminu rekrutacji (max. jedna strona A4),

      - listę członków zespołu, którzy wyrazili zgodę na udział we wsparciu (załącznik nr 2 do Regulaminu rekrutacji).

Termin przesyłania zgłoszeń mija 31 lipca 2022 r. Ogłoszenie wyników nastąpi nie później niż 9 września 2022 r.

Wsparcie realizowane jest w ramach zadania nr 25 „Nowoczesne zarządzanie uczelnią” projektu „NERW2 PW. Nauka – Edukacja – Rozwój – Współpraca” współfinansowanego ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego (Program Operacyjny Wiedza Edukacja Rozwój).

Szczegółowe informacje dostępne są TUTAJ>>